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Pour se faire, il leur est nécessaire de passer d’une vision "opinion et recommandations" à une vision "opinion, recommandations, convictions  et efficience", et ce dès la validation du plan d’audit annuel. En effet selon une étude PWC (1) , aujourd’hui 45% des dirigeants et des administrateurs demandent que l’audit interne aille au-delà de sa mission d’assurance vers un rôle de conseiller stratégique

Marcus Evans traite pour la 3e année consécutive de ces aspects fondamentaux en organisant du 29 au 31 mai prochains une conférence à Paris : Audit Interne : Vers une fonction créatrice de valeur .. Les organisateurs ont centré les discussions autour de 3 thèmes principaux :

  • Conduire des Audits de conformité / compliance ou des investigations efficaces
  • Réussir l’audit de la stratégie de l’entreprise
  • Optimiser l’audit interne à travers la gestion des Ressources Humaines

Ces sujets sont organisés autour de plusieurs formats comme des ateliers interactifs, des études de cas, des tables rondes ou encore des démos produits.

En tant que sponsor, MEGA International intervient sur l’évènement dès le 29 mai matin à l’occasion d’une présentation sur la conciliation des dispositifs de maîtrise des risques et de performance de l’organisation. Le sujet sera développé autour des regards croisés et indépendants d’EY et de MEGA International. Seront discutés les notions de ligne de défense, de partage des concepts et pratiques ainsi que de recommandations concrètes.

Rejoignez-nous lors de cette conférence pour échanger avec eux sur vos problématiques métier et contribuer à la création de valeur des fonctions de Gouvernance Risque et Conformité.


(1) Etude 2015 de PwC sur l’audit interne : « Cap sur le "Vrai Nord" : s’orienter dans une période de mutations rapides » auprès de directeurs de l’audit interne, dirigeants et administrateurs.